• mniejsza czcionka
  • normalna czcionka
  • większa czcionka
  • wyślij znajomemu
  • drukuj
  • dodaj do ulubionych
Data dodania artykułu: 2010.08.01

Wnioski o udzielenie pożyczki z Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych

W przypadku braku środków na wypłatę pracownikom wynagrodzenia przysługującego za:

1) czas usprawiedliwionej nieobecności w pracy w przypadku niemożności świadczenia pracy w związku z powodzią,

2) czas niewykonywania pracy, jeżeli pracownik był gotów do jej wykonywania, a doznał przeszkód z przyczyn dotyczących pracodawcy, które zostały bezpośrednio spowodowane powodzią,

3) wykonaną pracę, polegającą na ochronie zakładu pracy przed powodzią lub na usuwaniu skutków powodzi, mającą na celu utrzymanie lub przywrócenie prowadzonej przez pracodawcę działalności gospodarczej

– pracodawca, który na skutek powodzi przejściowo zaprzestał prowadzenia działalności gospodarczej lub istotnie ograniczył jej prowadzenie, może ubiegać się o uzyskanie nieoprocentowanej pożyczki z FGŚP.

Zaspokojeniu ze środków FGŚP podlega wynagrodzenie do wysokości przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w gospodarce narodowej z poprzedniego kwartału ogłaszanego przez Prezesa GUS na podstawie przepisów o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych za okres nie dłuższy niż od dnia 14 maja 2010 r. do dnia 31 lipca 2010 r., wraz ze składkami na ubezpieczenia społeczne należnymi od pracodawcy.

W celu otrzymania nieoprocentowanej pożyczki z FGŚP pracodawca składa stosowny wniosek do kierownika właściwego Biura Terenowego FGŚP. Wzór wniosku zawiera, obowiązujące od dnia 9 lipca 2010 r. rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 9 lipca 2010 r. w sprawie nieoprocentowanej pożyczki z Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych dla pracodawcy, który na skutek powodzi przejściowo zaprzestał prowadzenia działalności lub istotnie ograniczył jej prowadzenie (Dz.U. Nr 123, poz. 837). Do wniosku należy dołączyć trzy egzemplarze wykazu pracowników, których wynagrodzenie będzie podlegało zaspokojeniu w ramach pożyczki z FGŚP. W terminie 14 dni od otrzymania środków z Funduszu pracodawca dokonuje wypłaty wynagrodzeń pracowników wykazanych w wyżej wymienionym wykazie, a także odprowadza należne zaliczki na podatek dochodowy i składki na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne oraz inne potrącenia w terminie wynikającym z odrębnych przepisów.

Należy dodać, że udzielana pożyczka podlega zwrotowi w dowolnym terminie, jednak nie później niż do dnia 31 grudnia 2011 r., na rachunek bankowy FGŚP. Istnieje możliwość ubiegania się, po dniu 31 grudnia 2011 r. o umorzenie w całości lub w części udzielonej pożyczki.

Artykuł znajdziesz także w: Czasopiśmie Buchalter: 22/2010
...
powrót

Czasopismo Buchalter
Bieżący numer
PRENUMERATA 2012